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LUTZ GmbH & Co. KG Piepersberg 20 42653 Solingen Allemagne
+49 212 5966-0 sales@lutz-blades.com
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Mécanicien outilleur  (m/f/d)

en travail posté

Pour renforcer notre équipe, nous recherchons dès que possible un mécanicien outilleur travaillant en équipe.

Ce qui vous attend

  • Un éventail de tâches responsables et diversifiées
  • Une formation structurée et une collaboration avec une équipe expérimentée
  • De nombreuses possibilités de développement personnel et professionnel
  • Vous travaillez dans une entreprise familiale orientée vers l'avenir et en pleine croissance
  • Un environnement techniquement exigeant
  • Rémunération selon la convention collective de l'entreprise avec tous les avantages sociaux habituels
  • Prévoyance vieillesse d'entreprise

Vos tâches

  • Fabrication de pièces d'outils, d'équipements supplémentaires et auxiliaires selon un dessin, un modèle ou des instructions.
  • Mesure et contrôle des pièces finies selon le plan
  • Maintenance des moyens de production
  • Assistance lors des travaux de maintenance et de réparation

Votre profil

  • Formation professionnelle achevée avec succès en tant que mécanicien outilleur (m/f) avec spécialisation en technique de découpage et de formage ou qualification similaire
  • Expérience professionnelle pertinente et connaissances dans l'industrie de transformation des métaux
  • Méthode de travail axée sur la qualité
  • Fiabilité, flexibilité et capacité à travailler en équipe
  • Bonne connaissance de l'allemand à l'oral et à l'écrit

Votre personne de contact

Christine SchemingDirection du personnel
Tél : +49 212 5966-0Courrier électronique : bewerbung@lutz-blades.com

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    Taille maximale du fichier : 10 Mo
    Autorise les types de fichiers : PDF, JPG et PNG

    En six étapes
    vers le succès

    1
    Candidature & confirmation de réception
    Vous pouvez nous faire parvenir votre candidature par e-mail à bewerbung@lutz-blades.com un. Dès que nous aurons reçu votre candidature, nous vous enverrons une confirmation de réception automatique par e-mail. Tipp
    2
    Examen de votre dossier
    Notre service des ressources humaines ainsi que le service compétent examinent toutes les candidatures reçues et vous donnent une réponse dans un délai de 1 à 2 semaines.
    3
    Entretien vidéo
    Nous ferons plus ample connaissance lors d'un premier entretien. Nous prenons connaissance de votre parcours, de votre motivation et de vos objectifs futurs. En même temps, vous avez la possibilité d'en savoir plus sur le poste proposé et sur LUTZ en tant qu'employeur.
    4
    Rencontre personnelle
    Nous apprenons à mieux nous connaître personnellement lors d'un deuxième entretien sur place. Vous ferez la connaissance de votre responsable direct et aurez largement l'occasion de poser toutes les questions relatives à vos tâches, à votre future équipe et à l'entreprise. En fonction du poste (par exemple cadre), nous vous invitons à participer à un centre d'évaluation.
    5
    Décision & conclusion du contrat
    Si nous avons pu nous convaincre mutuellement, nous nous réjouissons de pouvoir vous accueillir dans notre équipe. Nous examinons ensemble votre contrat de travail.
    6
    Onboarding - bienvenue dans l'équipe !
    Lors de votre premier jour de travail, nous prévoyons une visite de l'entreprise afin que vous puissiez vous orienter et faire connaissance avec vos collègues. Un plan d'intégration établi individuellement pour vous vous aidera à vous familiariser rapidement avec votre domaine d'activité et à connaître tous les processus, procédures et interfaces importants pour votre poste. Un mentor expérimenté vous accompagne et vous soutient pendant toute votre période d'intégration.

    Nous avons éveillé votre intérêt ?

    Et vous souhaitez faire partie de notre équipe ?

    Dans ce cas, nous nous réjouissons de recevoir votre candidature (CV, certificats de travail) avec indication de vos prétentions salariales et de votre date d'entrée en fonction la plus proche possible à l'adresse suivante :
    bewerbung@lutz-blades.com

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