Mitarbeiter in der Auftragsabwicklung (m/w/d)

Mitarbeiter in der Auftragsabwicklung

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter in der Auftragsabwicklung.

Das erwartet Sie

  • Verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabenspektrum
  • Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
  • Sie arbeiten in einem zukunftsorientierten, wachsenden und familiengeführten Unternehmen
  • Vergütung nach Haustarifvertrag mit allen üblichen Sozialleistungen
  • Modern ausgestattete Arbeitsplätze
  • Betriebliche Altersvorsorge

Ihre Aufgaben

  • Steuerung der Kundenaufträge von der Auftragseingabe bis zur Auslieferung inklusive interner Kommunikation mit abteilungsübergreifenden Schnittstellen
  • Überwachung des Auftragsstatus und Terminverfolgung
  • Stammdatenpflege (Datenpflege von Bestandskunden und Artikeln, Anlegen von Neukunden)
  • Erstellung von Zoll- und Exportdokumenten
  • Erstellung von Rechnungen und Gutschriften
  • Retourenabwicklung in Zusammenarbeit mit dem Qualitätswesen
  • Unterstützung bei Prozessoptimierungen

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Einschlägige Berufserfahrung in der Auftragsabwicklung
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen
  • Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Verbindliche, proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeit

Ihre Kontaktperson

Christine SchemingPersonalleitung
Tel.: +49 212 5966-0E-Mail: bewerbung@lutz-blades.com

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    Maximale Dateigröße: 10 MB
    Erlaube Dateitypen: PDF, JPG und PNG

    In sechs Schritten
    zum Erfolg

    1
    Bewerbung & Eingangsbestätigung
    Ihre Bewerbung reichen Sie bei uns per E-Mail an bewerbung@lutz-blades.com ein. Sobald wir Ihre Bewerbung erhalten haben, bekommen Sie von uns eine automatische Eingangsbestätigung per E-Mail. Tipp
    2
    Prüfung Ihrer Unterlagen
    Unsere Personalabteilung sowie der zuständige Fachbereich prüfen alle eingegangenen Bewerbungen und geben Ihnen innerhalb von 1 — 2 Wochen eine Rückmeldung.
    3
    Video-Interview
    In einem ersten Kennenlerngespräch lernen wir uns näher kennen. Wir erfahren von Ihrem Werdegang, Ihrer Motivation und Ihren zukünftigen Zielen. Gleichzeitig haben Sie die Chance, mehr über die ausgeschriebene Stelle sowie LUTZ als Arbeitgeber zu erfahren.
    4
    Persönliches Kennenlernen
    Wir lernen uns persönlich in einem Zweitgespräch vor Ort noch besser kennen. Sie lernen Ihre direkte Führungskraft kennen und haben ausreichend Gelegenheit dazu, alle Fragen rund um Ihre Aufgaben, Ihr zukünftiges Team und das Unternehmen zu stellen. Je nach Position (zum Beispiel Führungskraft) laden wir Sie zu einem Assessment-Center ein.
    5
    Entscheidung & Vertragsabschluss
    Konnten wir uns gegenseitig überzeugen, freuen wir uns, Sie in unserem Team willkommen heißen zu dürfen. Gemeinsam gehen wir mit Ihnen Ihren Arbeitsvertrag durch.
    6
    Onboarding — will­kommen im Team!
    An Ihrem ersten Arbeitstag planen wir einen Betriebsrundgang ein, damit Sie erste Orientierung gewinnen und Ihre Teamkollegen und -kolleginnen kennenlernen. Ein individuell für Sie erstellter Einarbeitungsplan unterstützt Sie dabei, sich schnell mit Ihrem Arbeitsfeld vertraut zu machen und alle für Ihre Stelle wichtigen Prozesse, Abläufe und Schnittstellen kennenzulernen. Ein erfahrener Mentor begleitet und unterstützt Sie während Ihrer gesamten Einarbeitungszeit.

    Haben wir Ihr Interesse geweckt?

    Und Sie möchten Teil unseres Teams werden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf, Arbeitszeugnisse und ggf. relevante Zertifikate) inklusive Nennung Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins mit dem Betreff „Mitarbeiter in der Auftragsabwicklung“ an:
    bewerbung@lutz-blades.com

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